PANDUAN TATA NILAI
SELURUH INSAN PERUSAHAAN
PT Perkebunan Nusantara XII (Persero) mewujudkan wawasan bersama dengan selalu menjunjung tinggi dan menerapkan nilai-nilai :
Sinergi
Profesional
Integritas
Responsibilitas
Inovasi
Transparansi

Sinergi :
Mengutamakan kerjasama tim dalam setiap pekerjaan dan pengambilan keputusan,sehingga membangun sinergi untuk mencapai hasil seoptimal mungkin.
Sikap dan perilaku yang harus dimiliki oleh seluruh insane perusahaan untuk mengaktualisasikan nilai Sinergi adalah :
- Membina hubungan yang harmonis sesama anggota tim
- Mengutamakan kepentingan perusahaan dibandingkan pribadi atau golongan
- Menghargai perbedaan pendapat dan keragaman.
- Respek dan empati terhadap orang lain.
Profesional :
Wujud dari sikap insan PTPN XII sebagai pelaku agribisnis yang loyal kepada perusahaan dan memiliki komitmen yang tinggi dalam menjalankan tugas dan perannya , menghasilkan produk bernilai tinggi ,dan selalu berupaya meningkatkan kompetensi.
Sikap dan perilaku yang harus dimiliki oleh seluruh insan perusahaan untuk mengaktualisasikan nilai Profesional :
- Belajar terus menerus untuk menguasai pengetahuan dan meningkatkan kapabilitas yang berhubungan dengan pengelolaan usaha agribisnis, serta mempunyai komitmen dan tanggung jawab pada bidangnya.
- Kosisten memberikan kinerja yang terbaik untuk perusahaan.
- Bangga sebagai insane perkebunan.
- Cepat tanggap dalam mengantisipasi dan memecahkan masalah.
- Memberikan contoh sikap dan perilaku yang baik kepada masyarakat dan lingkungan sekitar.
Integritas :
Selalu berpegang teguh pada prinsip kebenaran dalam menjalankan tugas dan perannya sesuai peraturan yang berlaku secara jujur, konsisten, ikhlas dan sepenuh hati.
Sikap dan perilaku yang harus dimiliki oleh semua insan perusahaan untuk mengaktualisasi nilai Integritas :
- Memiliki komitmen yang tinggi terhadap pekerjaan dan keputusan yang telah dibuat bersama.
- Memegang teguh rahasia perusahaan.
- Jujur dalam berpikir, berbicara dan bertindak.
- Menghormati dan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan.
- Konsisten dalam setiap langkah dan tindakan.
- Melaksanakan pekerjaan sesuai dengan aturan / SOP ( Standart Operasional Procedure ) yang berlaku secara disiplin dan konsisten.
- Tidak melakukan tindakan kriminal dan asusila di dalam maupun di luar lingkungan kerja.
Responsibilitas :
Berani bertanggung jawab baik secara individu maupun kolektif dan siap menerima resiko atas segala keputusan / tindakan yang telah diambil.
Sikap dan perilaku yang harus dimiliki oleh semua insan perusahaan untuk mengaktualisasi nilai Responsibilitas :
- Berani mengakui kesalahan dan melakukan tindakan koreksi.
- Tidak mencari kambing hitam atas kesalahan yang diperbuat.
- Selalu melakukan evaluasi secara berkala.
- Bertanggung jawab atas setiap tindakan yang dilakukan.
Inovasi :
Kemampuan memperbaiki diri / keadaan secara kreatif dan inovatif dan dengan semangat “hari esok harus lebih baik dari hari ini dan kemarin”
Sikap dan perilaku yang harus dimiliki oleh seluruh insane perusahaan untuk mengaktualisasikan nilai Inovasi :
- Melakukan prediksi masa depan secara proaktif dan berupaya menemukan dan mengenal setiap faktor,baik positif maupun negatif, yang dapat mempengaruhi kelangsungan perusahaan.
- Selalu melakukan perbaikan– perbaikan secara berkelanjutan.
- Memamfaatkan IPTEK untuk mencapai efesiensi dan efektifitas pengelolaan sumberdaya.
- Mengambil inisiatif untuk memanfaatkan berbagai peluang untuk menciptakan hal-hal baru secara kreatif dan inovatif.
Transparansi :
Menjungjung tinggi keterbukaan, keadilan sikap dan perilaku yang dimiliki oleh seluruh insan perusahaan untuk mengaktualisasikan nilai Transparansi :
- Menyampaikan data dan fakta yang aktual dan valid.
- Bersikap obyektif dalam menilai, menganalisa dan mengambil keputusan.
- Terbuka terhadap kritik dan saran serta bersedia memberi informasi yang diperlukan kepada sesama anggota organisasi berdasarkan kewenangan dan kepentingannya.
salam kenal...
ReplyDeletekami lg bahas icbhrm ptpn 12 di ptpn 5 he2..
Salam kenal kembali.....
ReplyDeleteMudah2an tulisan ini bisa membantu menambah wawasan penyusunan ICBHRMS di N5. Salam untuk ibu Endang Suraningsih LPP.
Salam juga untuk teman teman di N5 al Abang Syamsul Rizal Lubis dan Abah Dedy Adianto....
pak bisa tau ndak dimana alamatnya? ada di surabaya ya...
ReplyDeleteSaya domisili di Jember, bisa kontak di alamat email saya atau HP...
ReplyDelete